Министерство транспорта Алтайского края

Министерство транспорта Алтайского края (далее – «Министерство») в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», Постановлением Правительства Российской Федерации от 31.03.2018 № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов» объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Алтайского края:

- консультант, пресс-секретарь Министерства;

- главный специалист отдела финансов и бухгалтерского учета;

- главный специалист сектора железнодорожного транспорта отдела транспорта;

- главный специалист отдела дорожного хозяйства управления дорожного хозяйства;

- начальник отдела организации дорожного движения управления дорожного хозяйства;

- главный специалист отдела организации дорожного движения управления дорожного хозяйства.

Консультант, пресс-секретарь Министерства (ведущая группа, категория «специалисты»)

Для замещения должности консультанта устанавливаются следующие квалификационные требования.

Базовые квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование.

Для замещения должности государственной гражданской службы не установлено требований к стажу.

Гражданский служащий должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

законодательства о государственной гражданской службе;

законодательства о противодействии коррупции;

3) знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

Гражданский служащий должен обладать следующими общими умениями:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

2.Профессионально-функциональные квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Политология», «Связи с общественностью» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и Алтайского края:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений с работодателем;

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

Закон Российской Федерации от 27.12.1991 № 2124-1. «О средствах массовой информации»;

Федеральный закон от 21.12.1994 № 69-ФЗ «О пожарной безопасности»;

Федеральный закон от 06.10.1999 № 184-ФЗ (в актуальной редакции)

«Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ» «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 № 815 «О мерах по противодействию коррупции»;

Устав (Основной Закон) Алтайского края;

закон Алтайского края от 28.10.2005 № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края»;

закон Алтайского края от 29.12.2006 № 152-ЗС «О рассмотрении обращений граждан Российской Федерации на территории Алтайского края»;

закон Алтайского края от 03.06.2010 № 46-ЗС «О противодействии коррупции в Алтайском крае»;

закон Алтайского края от 02.09.2015 № 68-ЗС «О Правительстве Алтайского края»;

закон Алтайского края от 05.09.2014 № 69-ЗС «Об участии граждан в охране общественного порядка на территории Алтайского края»;

указ Губернатора Алтайского края от 16.01.2015 № 1 «Об утверждении Положения о предоставлении гражданином, претендующим на должность государственной гражданской службы Алтайского края, и государственным служащим Алтайского края сведений о доходах, обязательствах имущественного характера»;

указ Губернатора Алтайского края от 03.09.2015 № 87 «О порядке уведомления лицами, замещающими отдельные государственные должности Алтайского края, отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края, о получении, приеме, хранении подарка, определении стоимости и реализации»;

указ Губернатора Алтайского края от 20.11.2018 № 187 «Об утверждении Положения о Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.02.2019 № 47 «Об утверждении Порядка исполнения поручений и указаний Президента Российской Федерации в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 14.03.2019 № 67 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве транспорта Алтайского края, замещение которых связано с коррупционными рисками»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 27.03.2019 № 88 «Об утверждении порядка уведомления о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.03.2019 № 93 «Об утверждении служебного распорядка Министерства транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 19.04.2019 № 115 «Об утверждении состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Минтранса Алтайского края и урегулированию конфликта интересов»;

Гражданский служащий должен знать иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Алтайского края, принятые уполномоченными государственными органами и непосредственно относящиеся к областям и сферам профессиональной служебной деятельности, в том числе принятые после назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.

3 Иные профессиональные знания гражданского служащего включают:

основные направления совершенствования государственного управления;

понятие и признаки государства;

понятие, цели, элементы государственного управления;

основные модели и концепции государственной службы;

технологии управления по целям и управления по результатам;

деловое общение и переписку;

правила деловой этики;

знание основ государственного и муниципального управления.

4 Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:

умение пользоваться поисковыми системами в информационной сети «Интернет» и получение информации из правовых баз данных, правового портала http://pravo.gov.ru/;

защита персональных данных в сети «Интернет» и не допущение утечки информации, касающейся личной жизни, которая может представлять интерес для злоумышленников.

использование нормативных правовых актов, регламентирующих профессиональную деятельность консультанта.

5. Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:

Функциональные знания гражданского служащего:

основные модели связей с общественностью;

особенности связей с общественностью в государственных органах;

понятие референтной группы.

Функциональные умения гражданского служащего:

прием и согласование документации, заявок, заявлений;

организация брифингов, пресс-конференций, интервью и иных мероприятий с участием средств массовой информации, развитие и наполнение официальных интернет-сайтов государственных органов и представительств в социальных сетях и блогах.

Должностные обязанности, права и ответственность

1. Должностные обязанности:

исполнение приказов, распоряжений, поручений Министра;

участие в пределах своей компетенции в организации деятельности Министерства с целью обеспечения выполнения задач и осуществления функций по направлению его деятельности;

осуществляет взаимодействие со средствами массовой информации и общественными организациями.

Осуществляет организацию работ:

по проведению общих мероприятий Министерства;

по осуществлению взаимодействия со средствами массовой информации и общественными организациями;

по проведению для средств массовой информации пресс-туров, пресс-конференций, интервью и иных мероприятий Министерства, подведомственных организаций и учреждений;

по подготовке и размещению информации по вопросам деятельности Министерства в средствах массовой информации;

по разработке и утверждению структуры официального сайта Министерства в соответствии с требованиями действующего законодательства об информационной открытости;

по подготовке и редактированию информационных материалов для размещения на сайте Министерства, организации их размещения на сайте;

по ведению официальных аккаунтов Министерства в социальных сетях;

по проведению в Министерстве «интернет-форумов» и «горячих линий»;

по опубликованию по заявке руководителей структурных подразделений Министерства в средствах массовой информации нормативных документов, подготавливаемых Министерством;

по опубликованию по заявке руководителей структурных подразделений Министерства информации на сайте Министерства в соответствии с требованиями действующего законодательства об информационной открытости;

по осуществлению оперативного мониторинга печатных и интернет-СМИ и своевременному доведению результатов мониторинга до Министра;

по информационному обеспечению рабочих поездок, встреч и других мероприятий с участием Министра;

по информационному обеспечению общих мероприятий Министерства;

по взаимодействию с департаментом Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края по вопросам информационной политики.

принимает участие:

в подготовке аналитических и информационных материалов, докладов, выступлений Министра;

в организации работы по взаимодействию со средствами массовой информации подведомственных учреждений и организаций.

Гражданский служащий осуществляет иные, связанные с деятельностью Министерства, должностные обязанности в соответствии с Положением о Министерстве, правовыми актами Губернатора Алтайского края, Правительства Алтайского края, Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края, письменными и устными поручениями (указаниями) Министра.

Гражданский служащий обязан:

представлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать государственного гражданского служащего, в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

своевременно уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в соответствии со статьей 11 Федерального закона

от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

незамедлительно сообщать в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения гражданскими служащими требований к служебному поведению;

в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы обязан при заключении трудовых договоров сообщать представителю нанимателя сведения о последнем месте своей службы;

соблюдать Этический кодекс гражданских служащих, обязанности, ограничения и запреты, установленные для гражданских служащих нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.

2. Права:

в установленном порядке запрашивать и получать от структурных подразделений Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления, государственных унитарных предприятий и краевых учреждений, подведомственных Министерству информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных обязанностей;

в установленном порядке запрашивать и получать от организаций независимо от форм собственности, органов местного самоуправления материалы, необходимые для осуществления возложенных на гражданского служащего задач;

по поручению Министра представлять государственный орган в других государственных органах, органах местного самоуправления, организациях;

пользоваться информационными банками данных Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления;

знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, прилагать к личному делу свои объяснения;

повышать образовательный уровень.

3. Ответственность.

Гражданский служащий несет персональную ответственность за своевременное и надлежащее исполнение поручений и указаний Президента Российской Федерации, в части своих полномочий.

За неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом, гражданский служащий несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Основные показатели неисполнения или ненадлежащего исполнения должностных обязанностей гражданского служащего:

наличие необъективной и (или) недостоверной информации в отчетных, аналитических и иных материалах, подготовленных (согласованных) гражданским служащим;

несоблюдение требований правовых актов Российской Федерации,

Алтайского края;

вступившие в силу решения судов о признании незаконными решений министерства, подготовленных (согласованных) гражданским служащим, либо действий (бездействия), осуществляемых с участием гражданского служащего;

наличие по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей гражданского служащего протестов и представлений органов прокуратуры, замечаний и представлений иных контролирующих органов;

нарушение режимов конфиденциальной информации, невыполнение требований по сохранности документов и защите персональных данных, доступ к которым гражданский служащий имеет при осуществлении своих должностных обязанностей;

наличие обоснованных жалоб граждан и юридических лиц на неправомерные действия гражданского служащего в процессе исполнения им должностных обязанностей;

иные обстоятельства, свидетельствующие о неисполнении или ненадлежащем исполнении возложенных на гражданского служащего должностных обязанностей.

далее »

Главный специалист отдела финансов и бухгалтерского учета Министерства транспорта Алтайского края (старшая группа, категория «специалисты»)

Для замещения должности главного специалиста устанавливаются следующие квалификационные требования.

1.Базовые квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование.

Для замещения должности государственной гражданской службы не установлено требований к стажу.

Гражданский служащий должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

законодательства о государственной гражданской службе;

законодательства о противодействии коррупции;

3) знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

2. Гражданский служащий должен обладать следующими общими умениями:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

3. Профессионально-функциональные квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика», «Бухгалтерский учет и аудит» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и Алтайского края:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений с работодателем;

Налоговый кодекс Российской Федерации;

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;

Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»:

Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 № 815 «О мерах по противодействию коррупции»;

Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

Приказ Минфина России от 30.03.2015 № 52н «Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными фондами, государственными (муниципальными) учреждениями, и Методических указаний по их применению»;

Приказ Минфина РФ от 01.12.2010 № 157н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению»;

Приказ Минфина РФ от 28.12.2010 № 191н «Об утверждении Инструкции о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»;

Приказ Минфина РФ от 6.12.2010 № 162н «Об утверждении Плана счетов бюджетного учета и Инструкции по его применению»;

Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 256н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Концептуальные основы бухгалтерского учета и отчетности организаций государственного сектора»;

Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 257н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Основные средства»;

Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 258н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Аренда»;

Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 259н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Обесценение активов»;

Приказ Минфина России от 31.12.2016 № 260н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Представление бухгалтерской (финансовой) отчетности»;

Приказ Минфина России от 30.12.2017 № 274н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Учетная политика, оценочные значения и ошибки»;

Приказ Минфина России от 30.12.2017 № 275н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «События после отчетной даты»;

Приказ Минфина России от 30.12.2017 № 278н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Отчет о движении денежных средств»;

Приказ Минфина России от 27.02.2018 № 32н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Доходы»;

Приказ Минфина России от 30.05.2018 № 122н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Влияние изменений курсов иностранных валют»;

Приказ Минфина России от 08.06.2018 № 132н «О порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения» (далее – Порядок 132н);

Приказ Минфина России от 29.11.2017 № 209н «Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления» (далее – Порядок 209н);

Устав (Основной Закон) Алтайского края от 05.06.1995 № 3-ЗС;

закон Алтайского края от 29.12.2006 № 152-ЗС «О рассмотрении обращений граждан Российской Федерации на территории Алтайского края»;

закон Алтайского края от 03.06.2010 № 46-ЗС «О противодействии коррупции в Алтайском крае»;

закон Алтайского края от 02.09.2015 № 68-ЗС «О Правительстве Алтайского края»;

указ Губернатора Алтайского края от 16.01.2015 № 1 «Об утверждении Положения о предоставлении гражданином, претендующим на должность государственной гражданской службы Алтайского края, и государственным служащим Алтайского края сведений о доходах, обязательствах имущественного характера»;

указ Губернатора Алтайского края от 03.09.2015 № 87 «О порядке уведомления лицами, замещающими отдельные государственные должности Алтайского края, отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края, о получении, приеме, хранении подарка, определении стоимости и реализации»;

указ Губернатора Алтайского края от 20.11.2018 № 187 «Об утверждении Положения о Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края № 96 от 01.04.2019 «Об утверждении Порядка рассмотрения обращений граждан в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.02.2019 № 47 «Об утверждении Порядка исполнения поручений и указаний Президента Российской Федерации в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 14.03.2019 № 67 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве транспорта Алтайского края, замещение которых связано с коррупционными рисками»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 27.03.2019 № 88 «Об утверждении порядка уведомления о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.03.2019 № 93 «Об утверждении служебного распорядка Министерства транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 19.04.2019 № 115 «Об утверждении состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Минтранса Алтайского края и урегулированию конфликта интересов»;

Гражданский служащий должен знать иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Алтайского края, принятые уполномоченными государственными органами и непосредственно относящиеся к областям и сферам профессиональной служебной деятельности, в том числе принятые после назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.

3. Иные профессиональные знания гражданского служащего включают:

основные направления совершенствования государственного управления;

знание нормативно правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

порядок составления планово-отчётной документации;

основы документационного обеспечения Министерства;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

понятия нормативно-технической и проектной документации.

4. Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:

работа в программе для бухгалтерского учета «1С: Бухгалтерия государственного учреждения»;

работа в программе АС бюджет, СУФД Управления федерального казначейства и других программ, позволяющих обеспечивать исполнение бюджета;

работа со справочными правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на профессиональном уровне.

использование нормативных правовых актов, регламентирующих профессиональную деятельность гражданского служащего.

5 Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:

Функциональные знания гражданского служащего:

понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;

ведение бухгалтерского учета в государственном органе исполнительной власти;

составление бухгалтерской и налоговой отчетности;

исполнение бюджета, осуществление межбюджетных трансфертов.

Функциональные умения гражданского служащего:

разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства;

отражение на счетах бухгалтерского учета фактов хозяйственной жизни;

прием и контроль заполнения первичных документов, составление бухгалтерской и налоговой отчетности.

Должностные обязанности, права и ответственность

1. Должностные обязанности:

исполнение приказов, распоряжений, поручений Министра; начальника отдела;

участие в пределах своей компетенции в организации деятельности Министерства с целью обеспечения выполнения задач и осуществления функций по направлению его деятельности;

Ведение журнала операций № 2 «Журнал операций с безналичными денежными средствами». Оформление пронумерованного и сброшюрованного журнала операций за отчетный месяц не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным;

ведение журнала операций № 3 «Журнал операций расчетов с подотчетными лицами». Оформление пронумерованного и сброшюрованного журнала операций за отчетный месяц не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным;

ведение журнала операций № 5 «Журнал операций расчетов с дебиторами по доходам». Оформление пронумерованного и сброшюрованного журнала операций за отчетный месяц не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным;

составление и предоставление в установленные сроки следующих форм бухгалтерской отчетности: 0503127, 0503387, 0503123, 0503169 в части доходов;

исполнение обязанностей главного специалиста отдела финансов и бухгалтерского учета в части ведения учета по кассе, поступления и выбытия нефинансовых активов на период отсутствия основного работника.

Гражданский служащий осуществляет иные, связанные с деятельностью Министерства, должностные обязанности в соответствии с Положением о Министерстве, правовыми актами Губернатора Алтайского края, Правительства Алтайского края, Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края, письменными и устными поручениями (указаниями) Министра, начальника отдела.

Гражданский служащий обязан:

согласовывать подготавливаемые документы, расчеты, письма, справки и другие документы с начальником отдела финансов и бухгалтерского учета;

своевременно готовить документы и отражать в программе 1С первичные документы в соответствии с настоящим регламентом;

представлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать государственного гражданского служащего, в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

своевременно уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в соответствии со статьей 11 Федерального закона

от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

незамедлительно сообщать в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения гражданскими служащими требований к служебному поведению;

в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы обязан при заключении трудовых договоров сообщать представителю нанимателя сведения о последнем месте своей службы;

соблюдать Этический кодекс гражданских служащих, обязанности, ограничения и запреты, установленные для гражданских служащих нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.

2. Права:

в установленном порядке запрашивать и получать от структурных подразделений Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления, государственных унитарных предприятий и краевых учреждений, подведомственных Министерству информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных обязанностей;

пользоваться информационными банками данных Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления;

вносить предложения по вопросам, входящим в его компетенцию, в установленном порядке;

получать информацию и методические материалы по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

давать предложения начальнику отдела по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящим регламентом;

знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, прилагать к личному делу свои объяснения;

повышать образовательный уровень.

3. Ответственность.

Главный специалист несет персональную ответственность за своевременное и надлежащее исполнение поручений и указаний Президента Российской Федерации, в части своих полномочий.

За неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом, гражданский служащий несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Основные показатели неисполнения или ненадлежащего исполнения должностных обязанностей гражданского служащего:

наличие необъективной и (или) недостоверной информации в отчетных, аналитических и иных материалах, подготовленных (согласованных) гражданским служащим;

несоблюдение требований правовых актов Российской Федерации,

Алтайского края;

вступившие в силу решения судов о признании незаконными решений Министерства, отдела, подготовленных (согласованных) гражданским служащим, либо действий (бездействия), осуществляемых с участием гражданского служащего;

наличие по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей гражданского служащего протестов и представлений органов прокуратуры, замечаний и представлений иных контролирующих органов;

нарушение режимов конфиденциальной информации, невыполнение требований по сохранности документов и защите персональных данных, доступ к которым гражданский служащий имеет при осуществлении своих должностных обязанностей;

наличие обоснованных жалоб граждан и юридических лиц на неправомерные действия гражданского служащего в процессе исполнения им должностных обязанностей;

иные обстоятельства, свидетельствующие о неисполнении или ненадлежащем исполнении возложенных на гражданского служащего должностных обязанностей.

далее »

Главный специалист сектора железнодорожного транспорта отдела транспорта управления по транспорту Министерства транспорта Алтайского края (старшая группа, категория «специалисты»)

1. Для замещения должности главного специалиста устанавливаются следующие квалификационные требования.

Базовые квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование.

Для замещения должности государственной гражданской службы не установлено требований к стажу.

Гражданский служащий должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

законодательства о государственной гражданской службе;

законодательства о противодействии коррупции;

3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.

Гражданский служащий должен обладать следующими общими умениями:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Технология транспортных процессов», «Организация и безопасность движения», «Электрификация железнодорожного транспорта», «Государственное и муниципальное управление» или иные специальности и направления подготовки.

Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и Алтайского края:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений с работодателем;

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ» «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 № 815 «О мерах по противодействию коррупции»;

Федеральный закон от 10.01.2003 № 17-ФЗ «О железнодорожном транспорте в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 10.01.2003 № 18-ФЗ «Устав железнодорожного транспорта Российской Федерации»;

Устав (Основной Закон) Алтайского края от 05.06.1995 № 3-ЗС;

закон Алтайского края от 28.10.2005 № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края»;

закон Алтайского края от 29.12.2006 № 152-ЗС «О рассмотрении обращений граждан Российской Федерации на территории Алтайского края»;

закон Алтайского края от 03.06.2010 № 46-ЗС «О противодействии коррупции в Алтайском крае»;

закон Алтайского края от 02.09.2015 № 68-ЗС «О Правительстве Алтайского края»;

указ Губернатора Алтайского края от 16.01.2015 № 1 «Об утверждении Положения о предоставлении гражданином, претендующим на должность государственной гражданской службы Алтайского края, и государственным служащим Алтайского края сведений о доходах, обязательствах имущественного характера»;

указ Губернатора Алтайского края от 03.09.2015 № 87 «О порядке уведомления лицами, замещающими отдельные государственные должности Алтайского края, отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края, о получении, приеме, хранении подарка, определении стоимости и реализации»;

указ Губернатора Алтайского края от 20.11.2018 № 187 «Об утверждении Положения о Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 01.04.2019 № 96 «Об утверждении Порядка рассмотрения обращений граждан в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.02.2019 № 47 «Об утверждении Порядка исполнения поручений и указаний Президента Российской Федерации в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 14.03.2019 № 67 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве транспорта Алтайского края, замещение которых связано с коррупционными рисками»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 27.03.2019 № 88 «Об утверждении порядка уведомления о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.03.2019 № 93 «Об утверждении служебного распорядка Министерства транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 19.04.2019 № 115 «Об утверждении состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Минтранса Алтайского края и урегулированию конфликта интересов».

Гражданский служащий должен знать иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Алтайского края, принятые уполномоченными государственными органами и непосредственно относящиеся к областям и сферам профессиональной служебной деятельности, в том числе принятые после назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.

3 Иные профессиональные знания гражданского служащего включают:

основные направления совершенствования государственного управления;

понятие и признаки государства;

понятие, цели, элементы государственного управления;

основные модели и концепции государственной службы;

технологии управления по целям и управления по результатам;

деловое общение и переписку;

правила деловой этики;

знание основ государственного и муниципального управления.

4 Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:

регулирование в сфере железнодорожного транспорта;

работа с нормативными документами, нормативными правовыми актами, типовой проектной и технологической документацией;

использование нормативных правовых актов, регламентирующих профессиональную деятельность гражданского служащего.

5 Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:

Функциональные знания гражданского служащего:

основные направления и приоритеты государственной политики в области железнодорожного транспорта;

основы устройства и эксплуатации железнодорожного транспорта;

правила перевозки опасных грузов на железнодорожном транспорте;

понятие графика движения поездов;

содержание сооружений и устройств путевого хозяйства, подвижного состава, устройств электрификации, устройств СЦБ и связи;

техническое обслуживание подвижного состава, эксплуатация и ремонт локомотиво-вагонного комплекса предприятий железнодорожного транспорта.

Функциональные умения гражданского служащего:

разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства в области железнодорожного транспорта.

Должностные обязанности, права и ответственность

1. Должностные обязанности:

исполнение приказов, распоряжений, поручений Министра; заместителя министра транспорта Алтайского края, начальника управления по транспорту (далее – «заместитель министра»); заместителя начальника управления, начальника отдела транспорта управления по транспорту Министерства (далее – «начальник отдела»); начальника сектора.

участие в пределах своей компетенции в организации деятельности Министерства с целью обеспечения выполнения задач и осуществления функций по направлению его деятельности;

подготовка проектов постановлений и распоряжений Правительства Алтайского края, определяющих порядок функционирования предприятий железнодорожного транспорта.

участие в разработке предложений по внесению изменений и дополнений в нормативные правовые акты Российской Федерации, Министерства транспорта Российской Федерации, Правительства Алтайского края, регламентирующие отношения, связанные с деятельностью, железнодорожного транспорта;

осуществление контроля выполнения Законов Российской Федерации, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Правительства Алтайского края, Алтайского краевого Законодательного Собрания, отраслевых нормативных актов по вопросам железнодорожного и речного транспорта;

проведения комплексного анализа деятельности предприятий железнодорожного транспорта, принятие участия в прогнозировании развития указанных сфер деятельности;

участие в разработке и реализации совместно с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти в Алтайском крае, структурными подразделениями Алтайского краевого Законодательного Собрания и Правительства Алтайского края, органами местного самоуправления концепций и программ социально-экономического развития железнодорожного транспорта;

рассмотрение документов, заявлений, жалоб и предложений организаций и граждан, поступившие в адрес Министерства, касающиеся вопросов функционирования на территории края, железнодорожного транспорта;

участие в обосновании потребности бюджетного финансирования железнодорожного транспорта;

способствование внедрения передового опыта, прогрессивных норм, методов и форм управления на железнодорожном транспорте;

принятие участие в подготовке исходных данных и расчетов для прогнозирования развития железнодорожного транспорта и инфраструктурного комплекса, в выработке рекомендаций и реализации мер по обеспечению их устойчивого функционирования и развития;

систематизация и обобщение материалов по проблеме развития и обеспечения устойчивости и качественной работы предприятий железнодорожного транспорта.

Гражданский служащий осуществляет иные, связанные с деятельностью отдела, должностные обязанности в соответствии с Положением о Министерстве, правовыми актами Губернатора Алтайского края, Правительства Алтайского края, Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края, письменными и устными поручениями (указаниями) Министра, заместителя министра, начальника отдела, начальника сектора.

Гражданский служащий обязан:

представлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать государственного гражданского служащего, в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

своевременно уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в соответствии со статьей 11 Федерального закона

от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

незамедлительно сообщать в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения гражданскими служащими требований к служебному поведению;

в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы обязан при заключении трудовых договоров сообщать представителю нанимателя сведения о последнем месте своей службы;

соблюдать Этический кодекс гражданских служащих, обязанности, ограничения и запреты, установленные для гражданских служащих нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.

2. Права:

в установленном порядке запрашивать и получать от структурных подразделений Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления, государственных унитарных предприятий и краевых учреждений, подведомственных Министерству информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных обязанностей;

вносить предложения по вопросам, входящим в его компетенцию, в установленном порядке;

получать информацию и методические материалы по вопросам, входящим в компетенцию сектора;

участвовать в собраниях, совещаниях, конференциях ассоциаций, объединений, организаций и коллективов работников железнодорожного транспорта;

давать предложения заместителю министра, начальнику сектора, начальнику отдела по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящим регламентом;

готовить проекты предложений в органы законодательной и исполнительной власти Алтайского края по вопросам железнодорожного транспорта;

знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, прилагать к личному делу свои объяснения;

повышать образовательный уровень.

3. Ответственность.

Главный специалист несет персональную ответственность за своевременное и надлежащее исполнение поручений и указаний Президента Российской Федерации, в части своих полномочий.

За неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом, гражданский служащий несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Основные показатели неисполнения или ненадлежащего исполнения должностных обязанностей гражданского служащего:

наличие необъективной и (или) недостоверной информации в отчетных, аналитических и иных материалах, подготовленных (согласованных) гражданским служащим;

несоблюдение требований правовых актов Российской Федерации,

Алтайского края;

вступившие в силу решения судов о признании незаконными решений Министерства, отдела, подготовленных (согласованных) гражданским служащим, либо действий (бездействия), осуществляемых с участием гражданского служащего;

наличие по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей гражданского служащего протестов и представлений органов прокуратуры, замечаний и представлений иных контролирующих органов;

нарушение режимов конфиденциальной информации, невыполнение требований по сохранности документов и защите персональных данных, доступ к которым гражданский служащий имеет при осуществлении своих должностных обязанностей;

наличие обоснованных жалоб граждан и юридических лиц на неправомерные действия гражданского служащего в процессе исполнения им должностных обязанностей;

иные обстоятельства, свидетельствующие о неисполнении или ненадлежащем исполнении возложенных на гражданского служащего должностных обязанностей.

далее »

Главный специалист отдела дорожного хозяйства управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Алтайского края (старшая группа категория «специалисты)

1. Для замещения должности главного специалиста устанавливаются следующие квалификационные требования.

Базовые квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование.

Для замещения должности государственной гражданской службы не установлено требований к стажу.

Гражданский служащий должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

законодательства о государственной гражданской службе;

законодательства о противодействии коррупции;

3) знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

Гражданский служащий должен обладать следующими общими умениями:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Техника и технологии строительства», «Автомобильные дороги и аэродромы», «Мелиорация, рекультивация и охрана земель», «Строительство», «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое прикрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и Алтайского края:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений с работодателем;

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

Градостроительный кодекс Российской Федерации;

Земельный кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 8.11.2007 № 257-ФЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Устав (Основной Закон) Алтайского края;

закон Алтайского края от 28.10.2005 № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края»;

закон Алтайского края от 29.12.2006 № 152-ЗС «О рассмотрении обращений граждан Российской Федерации на территории Алтайского края»;

закон Алтайского края от 03.06.2010 № 46-ЗС «О противодействии коррупции в Алтайском крае»;

закон Алтайского края от 02.09.2015 № 68-ЗС «О Правительстве Алтайского края»;

указ Губернатора Алтайского края от 16.01.2015 № 1 «Об утверждении Положения о предоставлении гражданином, претендующим на должность государственной гражданской службы Алтайского края, и государственным служащим Алтайского края сведений о доходах, обязательствах имущественного характера»;

указ Губернатора Алтайского края от 03.09.2015 № 87 «О порядке уведомления лицами, замещающими отдельные государственные должности Алтайского края, отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края, о получении, приеме, хранении подарка, определении стоимости и реализации»;

указ Губернатора Алтайского края от 20.11.2018 № 187 «Об утверждении Положения о Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 01.04.2019 № 96 «Об утверждении Порядка рассмотре­ния обращений граждан в Министер­стве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.02.2019 № 47 «Об утверждении Порядка исполнения поручений и указаний Президента Российской Федерации в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 14.03.2019 № 67 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве транспорта Алтайского края, замещение которых связано с коррупционными рисками»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 27.03.2019 № 88 «Об утверждении порядка уведомления о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.03.2019 № 93 «Об утверждении служебного распорядка Министерства транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 19.04.2019 № 115 «Об утверждении состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Минтранса Алтайского края и урегулированию конфликта интересов».

Гражданский служащий должен знать иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Алтайского края, принятые уполномоченными государственными органами и непосредственно относящиеся к областям и сферам профессиональной служебной деятельности, в том числе принятые после назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.

3 Иные профессиональные знания гражданского служащего включают:

деловое общение и переписку;

правила деловой этики;

методы проведения мониторинга выполнения дорожных работ;

технологии производства дорожных работ;

научно-технические достижения в дорожном хозяйстве;

организация содержания автомобильных дорог и дорожных сооружений;

порядок приемки выполненных работ и правила ввода объектов в эксплуатацию;

обеспечение безопасности дорожного движения;

основные правила оценки состояния дорог и сооружений, классификацию работ по ремонту и содержанию автомобильных дорог;

основные положения по организации производственного процесса строительства, ремонта и содержания автомобильных дорог и сооружений;

порядок материально-технического обеспечения объектов строительства, ремонта и содержания;

контроль за выполнением технологических операций;

обеспечение экологической безопасности при строительстве, ремонте и содержании автомобильных дорог;

основные правила разработки, оформление и чтение проектной документации и рабочих чертежей с детализацией конструктивных элементов;

основное назначение смет.

4 Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:

регулирование в сфере дорожного строительства;

работа с нормативными документами, нормативными правовыми актами, типовой проектной и технологической документацией;

оценка и анализ состояния автомобильных дорог и сооружений;

определение видов работ, подлежащих приемке и оценка качества ремонта и содержания автомобильных дорог;

использование нормативных правовых актов, регламентирующих профессиональную деятельность главного специалиста.

5 Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:

Функциональные знания гражданского служащего:

понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;

классификация моделей государственной политики;

задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;

понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора).

Функциональные умения гражданского служащего:

разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства;

проведение плановых и внеплановых документарных проверок.

Должностные обязанности, права и ответственность

1.Должностные обязанности:

исполнение приказов, распоряжений, поручений Министра; заместителя министра транспорта Алтайского края, начальника управления дорожного хозяйства (далее – «заместитель министра»); начальника отдела;

участие в пределах своей компетенции в организации деятельности Министерства с целью обеспечения выполнения задач и осуществления функций по направлению его деятельности;

подготовка проектов постановлений и распоряжений Правительства Алтайского края, определяющих порядок функционирования предприятий дорожного хозяйства;

в пределах своей компетенции принимать участие в осуществлении управления объектами права собственности края в области дорожного хозяйства, в рамках Закона Алтайского края от 14 сентября 2006 г. N 98-ЗС "О порядке управления и распоряжения государственной собственностью Алтайского края"

подготовка документов о предоставлении местным бюджетам субсидий из краевого бюджета на ведение дорожной деятельности, с последующим проведением анализа материалов, подтверждающих исполнение муниципалитетами обязательств целевого участия в софинансировании работ;

подготовка материалов для реализации целевых программ развития дорожной сети края, а также решении других проблем, связанных с деятельностью дорожного хозяйства края;

рассмотрение в установленном порядке документов, заявлений, жалоб и предложений граждан и организаций, поступившие в адрес Министерства, касающиеся вопросов дорожного хозяйства на территории края;

принятие участия в разработке предложений по социальной защищенности работников дорожной отрасли;

подготовка материалов по согласованию (несогласованию) заключения кредитных договоров предприятий дорожного хозяйства края, выдачи им банковских гарантий, лизинга;

подготовка материалов по согласованию (несогласованию) сделок предприятий дорожного хозяйства края, списания, продажи, передачи их движимого и недвижимого имущества, а также их участия в торгах;

подготовка соответствующих заключений по проектам правовых актов и иным документам по вопросам дорожного хозяйства.

Гражданский служащий осуществляет иные, связанные с деятельностью отдела, должностные обязанности в соответствии с Положением о Министерстве, правовыми актами Губернатора Алтайского края, Правительства Алтайского края, Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края, письменными и устными поручениями (указаниями) Министра, заместителя министра, начальника отдела.

Гражданский служащий обязан:

представлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать государственного гражданского служащего, в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

своевременно уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в соответствии со статьей 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

незамедлительно сообщать в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения гражданскими служащими требований к служебному поведению;

в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы обязан при заключении трудовых договоров сообщать представителю нанимателя сведения о последнем месте своей службы;

соблюдать Этический кодекс гражданских служащих, обязанности, ограничения и запреты, установленные для гражданских служащих нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.

2. Права:

в установленном порядке запрашивать и получать от структурных подразделений Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления, государственных унитарных предприятий и краевых учреждений, подведомственных Министерству информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных обязанностей;

вносить предложения по вопросам, входящим в его компетенцию, в установленном порядке;

получать информацию и методические материалы по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

участвовать в собраниях, совещаниях, конференциях ассоциаций, объединений, организаций и коллективов работников дорожного хозяйства;

давать предложения заместителю министра, начальнику отдела по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящим регламентом;

готовить проекты предложений в органы законодательной и исполнительной власти Алтайского края по вопросам дорожного хозяйства;

знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, прилагать к личному делу свои объяснения;

повышать образовательный уровень.

3. Ответственность.

Главный специалист несет персональную ответственность за своевременное и надлежащее исполнение поручений и указаний Президента Российской Федерации, в части своих полномочий.

За неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом, гражданский служащий несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Основные показатели неисполнения или ненадлежащего исполнения должностных обязанностей гражданского служащего:

наличие необъективной и (или) недостоверной информации в отчетных, аналитических и иных материалах, подготовленных (согласованных) гражданским служащим;

несоблюдение требований правовых актов Российской Федерации, 
Алтайского края;

вступившие в силу решения судов о признании незаконными решений Министерства, отдела, подготовленных (согласованных) гражданским служащим, либо действий (бездействия), осуществляемых с участием гражданского служащего;

наличие по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей гражданского служащего протестов и представлений органов прокуратуры, замечаний и представлений иных контролирующих органов;

нарушение режимов конфиденциальной информации, невыполнение требований по сохранности документов и защите персональных данных, доступ к которым гражданский служащий имеет при осуществлении своих должностных обязанностей;

наличие обоснованных жалоб граждан и юридических лиц на неправомерные действия гражданского служащего в процессе исполнения им должностных обязанностей;

иные обстоятельства, свидетельствующие о неисполнении или ненадлежащем исполнении возложенных на гражданского служащего должностных обязанностей.

далее »

Начальник отдела организации дорожного движения управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Алтайского края (главная группа категории «руководители)

1. Для замещения должности начальника отдела устанавливаются следующие квалификационные требования.

Базовые квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.

Гражданский служащий должен иметь не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Гражданский служащий должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

законодательства о государственной гражданской службе;

законодательства о противодействии коррупции;

3) знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

Гражданский служащий должен обладать следующими умениями:

1) общие умения:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

2) управленческие умения:

умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;

умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения

2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Организация и безопасность движения», «Организация дорожного движения», «Технология транспортных процессов», «Организация перевозок и управление на транспорте» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и Алтайского края:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений с работодателем;

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

Градостроительный кодекс Российской Федерации;

Земельный кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 08.11.2007 № 257-ФЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;

Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2008 № 815 «О мерах по противодействию коррупции»;

Решение Комиссии Таможенного союза от 18.10.2011 № 827 «О принятии технического регламента Таможенного союза «Безопасность автомобильных дорог»;

Устав (Основной Закон) Алтайского края;

закон Алтайского края от 28.10.2005 № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края»;

закон Алтайского края от 29.12.2006 № 152-ЗС «О рассмотрении обращений граждан Российской Федерации на территории Алтайского края»;

закон Алтайского края от 03.06.2010 № 46-ЗС «О противодействии коррупции в Алтайском крае»;

закон Алтайского края от 02.09.2015 № 68-ЗС «О Правительстве Алтайского края»;

указ Губернатора Алтайского края от 16.01.2015 № 1 «Об утверждении Положения о предоставлении гражданином, претендующим на должность государственной гражданской службы Алтайского края, и государственным служащим Алтайского края сведений о доходах, обязательствах имущественного характера»;

указ Губернатора Алтайского края от 03.09.2015 № 87 «О порядке уведомления лицами, замещающими отдельные государственные должности Алтайского края, отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края, о получении, приеме, хранении подарка, определении стоимости и реализации»;

указ Губернатора Алтайского края от 20.11.2018 № 187 «Об утверждении Положения о Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 01.04.2019 № 96 «Об утверждении Порядка рассмотре­ния обращений граждан в Министер­стве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.02.2019 № 47 «Об утверждении Порядка исполнения поручений и указаний Президента Российской Федерации в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 14.03.2019 № 67 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве транспорта Алтайского края, замещение которых связано с коррупционными рисками»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 27.03.2019 № 88 «Об утверждении порядка уведомления о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.03.2019 № 93 «Об утверждении служебного распорядка Министерства транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 19.04.2019 № 115 «Об утверждении состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Минтранса Алтайского края и урегулированию конфликта интересов»;

Гражданский служащий должен знать иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Алтайского края, принятые уполномоченными государственными органами и непосредственно относящиеся к областям и сферам профессиональной служебной деятельности, в том числе принятые после назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.

3 Иные профессиональные знания гражданского служащего включают:

основные направления совершенствования государственного управления;

понятие и признаки государства;

понятие, цели, элементы государственного управления;

основные модели и концепции государственной службы;

технологии управления по целям и управления по результатам;

деловое общение и переписку;

правила деловой этики;

методы проведения мониторинга выполнения дорожных работ;

технологии производства дорожных работ;

научно-технические достижения в дорожном хозяйстве;

организация содержания автомобильных дорог и дорожных сооружений;

порядок приемки выполненных работ и правила ввода объектов в эксплуатацию;

обеспечение безопасности дорожного движения, сохранности автомобильных дорог;

основные правила оценки состояния дорог и сооружений, классификацию работ по ремонту и содержанию автомобильных дорог;

способы добычи и переработки дорожно-строительных материалов (включая передовые технологии);

основные положения по организации производственного процесса строительства, ремонта и содержания автомобильных дорог и сооружений;

порядок материально-технического обеспечения объектов строительства, ремонта и содержания;

контроль за выполнением технологических операций;

обеспечение экологической безопасности при строительстве, ремонте и содержании автомобильных дорог;

основные правила разработки, оформление и чтение проектной документации и рабочих чертежей с детализацией конструктивных элементов;

основное назначение смет.

4 Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:

регулирование в сфере сохранности государственного имущества транспортного комплекса;

регулирование в сфере дорожного строительства;

работа с нормативными документами, нормативными правовыми актами, типовой проектной и технологической документацией;

оценка и анализ состояния автомобильных дорог и сооружений;

определение видов работ, подлежащих приемке и оценка качества ремонта и содержания автомобильных дорог;

использование нормативных правовых актов, регламентирующих профессиональную деятельность гражданского служащего.

5 Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:

Функциональные знания гражданского служащего:

понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;

классификация моделей государственной политики;

задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;

понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);

виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;

понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;

институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;

процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;

ограничения при проведении проверочных процедур;

меры, принимаемые по результатам проверки;

основания проведения и особенности внеплановых проверок;

развитие системы проектной деятельности в органах власти и организациях.

Функциональные умения гражданского служащего:

разработка проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства;

проведение плановых и внеплановых документарных проверок;

проведение плановых и внеплановых выездных проверок;

формирование и ведение реестров, перечней для обеспечения контрольно-надзорных полномочий;

осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

использование методических рекомендаций и выполнение правил оформления и ведения документации в области проектной деятельности.

Должностные обязанности, права и ответственность

1. Должностные обязанности:

исполняет приказы, распоряжения, поручения Министра, заместителя министра;

организует разработку проектов постановлений и распоряжений Правительства Алтайского края в области организации дорожного движения;

разрабатывает предложения по внесению изменений и дополнений в нормативные правовые акты Российской Федерации, Министерства транспорта Российской Федерации, Правительства Алтайского края, регламентирующие отношения в области организации дорожного движения;

осуществляет контроль выполнения Законов Российской Федерации, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Правительства Алтайского края, Алтайского краевого Законодательного Собрания, отраслевых нормативных актов по вопросам организации дорожного движения;

организовывает мониторинг дорожного движения на автомобильных дорогах регионального или межмуниципального значения;

согласовывает комплексные схемы организации дорожного движения, разрабатываемые для территории муниципального района, городского округа или городского поселения либо их частей, а также для территорий нескольких муниципальных районов, городских округов или городских поселений, имеющих общую границу;

согласовывает проекты организации дорожного движения, разрабатываемые для автомобильных дорог местного значения либо их участков, для иных автомобильных дорог либо их участков, расположенных в границах муниципального образования, в случае если автомобильные дороги местного значения либо их участки примыкают к автомобильным дорогам регионального и межмуниципального значения;

организует работу по ведению реестра парковок общего пользования, расположенных на автомобильных дорогах регионального или межмуниципального значения;

организует работу по контролю за соблюдением требований к парковкам общего пользования;

осуществляет региональный государственный контроль в сфере организации дорожного движения;

выдает предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований законодательства в области организации дорожного движения;

утверждает проекты организации дорожного движения, разрабатываемые для автомобильных дорог регионального или межмуниципального значения либо их участков;

организует принятие мер по организации дорожного движения в случае принятия решений о временных ограничениях или прекращении движения по автомобильным дорогам регионального или межмуниципального значения, в том числе посредством устройства объездов;

участвует в разработке и реализации совместно с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти в крае, структурными подразделениями Алтайского краевого Законодательного Собрания и Правительства Алтайского края, органами местного самоуправления концепций и программ в области организации дорожного движения;

в установленном порядке рассматривает документы, заявления, жалобы и предложения организаций и граждан, поступившие в адрес Министерства транспорта Алтайского края, касающиеся вопросов организации дорожного движения;

участвует в обосновании потребности бюджетного финансирования мероприятий по организации дорожного движения;

участвует в согласовании материалов на присвоение почетных званий и наград работникам сферы организации дорожного движения;

рассматривает проекты нормативно-правовых актов и иных документов по вопросам, отнесенным к компетенции отдела, подписывает заключения на них;

проводит производственные совещания, планерки по вопросам организации деятельности отдела, контроль и проверку выполнения планов;

участвует в конференциях, семинарах, совещаниях по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

Гражданский служащий осуществляет иные, связанные с деятельностью Министерства, должностные обязанности в соответствии с Положением о Министерстве, правовыми актами Губернатора Алтайского края, Правительства Алтайского края, Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края, письменными и устными поручениями (указаниями) Министра, заместителя министра.

Гражданский служащий обязан:

представлять сведения о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

представлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать государственного гражданского служащего, в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

своевременно уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в соответствии со статьей 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

незамедлительно сообщать в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения гражданскими служащими требований к служебному поведению;

в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы обязан при заключении трудовых договоров сообщать представителю нанимателя сведения о последнем месте своей службы;

соблюдать Этический кодекс гражданских служащих, обязанности, ограничения и запреты, установленные для гражданских служащих нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.

2. Права:

распределять обязанности между гражданскими служащими отдела;

вносить Министру транспорта Алтайского края предложения по поощрению и наказанию гражданских служащих отдела;

в установленном порядке запрашивать и получать от структурных подразделений Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления, государственных унитарных предприятий и краевых учреждений, подведомственных Министерству информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных обязанностей;

вносить предложения по вопросам, входящим в его компетенцию, в установленном порядке;

получать информацию и методические материалы по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

участвовать в собраниях, совещаниях, конференциях ассоциаций, объединений, организаций и коллективов работников дорожного хозяйства;

давать предложения заместителю министра, начальнику отдела по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящим регламентом;

готовить проекты предложений в органы законодательной и исполнительной власти Алтайского края по вопросам дорожного хозяйства;

знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, прилагать к личному делу свои объяснения;

повышать образовательный уровень;

а также иные права, предусмотренные законодательством.

3. Ответственность.

Начальник несет персональную ответственность за своевременное и надлежащее исполнение поручений и указаний Президента Российской Федерации, в части своих полномочий.

За неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом, гражданский служащий несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Основные показатели неисполнения или ненадлежащего исполнения должностных обязанностей гражданского служащего:

наличие необъективной и (или) недостоверной информации в отчетных, аналитических и иных материалах, подготовленных (согласованных) гражданским служащим;

несоблюдение требований правовых актов Российской Федерации, Алтайского края;

вступившие в силу решения судов о признании незаконными решений Министерства, отдела, подготовленных (согласованных) гражданским служащим, либо действий (бездействия), осуществляемых с участием гражданского служащего;

наличие по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей гражданского служащего протестов и представлений органов прокуратуры, замечаний и представлений иных контролирующих органов;

нарушение режимов конфиденциальной информации, невыполнение требований по сохранности документов и защите персональных данных, доступ к которым гражданский служащий имеет при осуществлении своих должностных обязанностей;

наличие обоснованных жалоб граждан и юридических лиц на неправомерные действия гражданского служащего в процессе исполнения им должностных обязанностей;

иные обстоятельства, свидетельствующие о неисполнении или ненадлежащем исполнении возложенных на гражданского служащего должностных обязанностей.

далее »

Главный специалист отдела организации дорожного движения управления дорожного хозяйства Министерства транспорта Алтайского края (старшая группа, категория «специалисты»)

1. Для замещения должности главного специалиста устанавливаются следующие квалификационные требования.

Базовые квалификационные требования.

Гражданский служащий должен иметь высшее образование.

Для замещения должности государственной гражданской службы не установлено требований к стажу.

Гражданский служащий должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

законодательства о государственной гражданской службе;

законодательства о противодействии коррупции;

3) знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

Гражданский служащий должен обладать следующими общими умениями:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.

2. Гражданский служащий должен иметь высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Организация и безопасность движения», «Организация дорожного движения», «Технология транспортных процессов», «Организация перевозок и управление на транспорте» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и Алтайского края:

Конституция Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений с работодателем;

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

Градостроительный кодекс Российской Федерации;

Земельный кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 08.11.2007 № 257-ФЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;

Решение Комиссии Таможенного союза от 18.10.2011 № 827 «О принятии технического регламента Таможенного союза «Безопасность автомобильных дорог»;

Устав (Основной Закон) Алтайского края;

закон Алтайского края от 28.10.2005 № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края»;

закон Алтайского края от 29.12.2006 № 152-ЗС «О рассмотрении обращений граждан Российской Федерации на территории Алтайского края»;

закон Алтайского края от 03.06.2010 № 46-ЗС «О противодействии коррупции в Алтайском крае»;

закон Алтайского края от 02.09.2015 № 68-ЗС «О Правительстве Алтайского края»;

указ Губернатора Алтайского края от 16.01.2015 № 1 «Об утверждении Положения о предоставлении гражданином, претендующим на должность государственной гражданской службы Алтайского края, и государственным служащим Алтайского края сведений о доходах, обязательствах имущественного характера»;

указ Губернатора Алтайского края от 03.09.2015 № 87 «О порядке уведомления лицами, замещающими отдельные государственные должности Алтайского края, отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края, о получении, приеме, хранении подарка, определении стоимости и реализации»;

указ Губернатора Алтайского края от 20.11.2018 № 187 «Об утверждении Положения о Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 01.04.2019 № 96 «Об утверждении Порядка рассмотрения обращений граждан в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.02.2019 № 47 «Об утверждении Порядка исполнения поручений и указаний Президента Российской Федерации в Министерстве транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 14.03.2019 № 67 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы в Министерстве транспорта Алтайского края, замещение которых связано с коррупционными рисками»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 27.03.2019 № 88 «Об утверждении порядка уведомления о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 28.03.2019 № 93 «Об утверждении служебного распорядка Министерства транспорта Алтайского края»;

приказ Министерства транспорта Алтайского края от 19.04.2019 № 115 «Об утверждении состава комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Минтранса Алтайского края и урегулированию конфликта интересов»;

Гражданский служащий должен знать иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Алтайского края, принятые уполномоченными государственными органами и непосредственно относящиеся к областям и сферам профессиональной служебной деятельности, в том числе принятые после назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.

3 Иные профессиональные знания гражданского служащего включают:

деловое общение и переписка;

правила деловой этики;

методы проведения мониторинга выполнения дорожных работ;

технологии производства дорожных работ;

научно-технические достижения в дорожном хозяйстве;

организация содержания автомобильных дорог и дорожных сооружений;

порядок приемки выполненных работ и правила ввода объектов в эксплуатацию;

обеспечение безопасности дорожного движения, сохранности автомобильных дорог;

основные правила оценки состояния дорог и сооружений, классификацию работ по ремонту и содержанию автомобильных дорог;

способы добычи и переработки дорожно-строительных материалов (включая передовые технологии);

основные положения по организации производственного процесса строительства, ремонта и содержания автомобильных дорог и сооружений;

порядок материально-технического обеспечения объектов строительства, ремонта и содержания;

контроль за выполнением технологических операций;

обеспечение экологической безопасности при строительстве, ремонте и содержании автомобильных дорог;

основные правила разработки, оформление и чтение проектной документации и рабочих чертежей с детализацией конструктивных элементов;

основное назначение смет.

4 Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:

регулирование в сфере сохранности государственного имущества транспортного комплекса;

регулирование в сфере дорожного строительства;

работа с нормативными документами, нормативными правовыми актами, типовой проектной и технологической документацией;

оценка и анализ состояния автомобильных дорог и сооружений;

определение видов работ, подлежащих приемке и оценка качества ремонта и содержания автомобильных дорог;

использование нормативных правовых актов, регламентирующих профессиональную деятельность главного специалиста.

5 Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:

Функциональные знания гражданского служащего:

понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;

классификация моделей государственной политики;

задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;

понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);

виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;

понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;

институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;

процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;

ограничения при проведении проверочных процедур;

меры, принимаемые по результатам проверки;

основания проведения и особенности внеплановых проверок;

развитие системы проектной деятельности в органах власти и организациях.

Функциональные умения гражданского служащего:

разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства;

проведение плановых и внеплановых документарных проверок;

проведение плановых и внеплановых выездных проверок;

формирование и ведение реестров, перечней для обеспечения контрольно-надзорных полномочий;

осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

использование методических рекомендаций и выполнение правил оформления и ведения документации в области проектной деятельности.

Должностные обязанности, права и ответственность

1. Должностные обязанности:

исполнение приказов, распоряжений, поручений Министра; заместителя министра транспорта Алтайского края, начальника управления дорожного хозяйства (далее – «заместитель министра»); начальника отдела;

участие в пределах своей компетенции в организации деятельности Министерства с целью обеспечения выполнения задач и осуществления функций по направлению его деятельности;

подготовка проектов постановлений и распоряжений Правительства Алтайского края, определяющих порядок функционирования предприятий дорожного хозяйства;

принятие участия в реализации требований законодательства в области обеспечения сохранности автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения в соответствии с постановлением Администрации Алтайского края от 30.06.2014 № 298 «Об утверждении Порядка осуществления регионального государственного надзора за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения»;

обеспечение выполнения полномочий Министерства по региональному надзору за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального или межмуниципального значения и за соблюдением требований технического регламента Таможенного союза «Безопасность автомобильных дорог»;

осуществление регионального надзора за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального или межмуниципального значения и соблюдение технических регламентов;

выдача предписаний об устранении нарушений требований технических регламентов, правил, стандартов, технических норм в срок, установленный с учетом характера нарушения,

выдача предписаний о приостановлении или прекращении действия декларации (сертификата), подтверждающей соответствие продукции требованиям технических регламентов, лицу, принявшему декларацию (сертификат), и информировать об этом федеральный орган исполнительной власти, организующий формирование и ведение единого реестра деклараций о соответствии;

привлечение изготовителя продукции (исполнителя, продавца, лицо, выполняющее функции иностранного изготовителя) к ответственности, предусмотренной законодательством Российской Федерации;

рассмотрение в установленном порядке документов, заявлений, жалоб и предложений граждан и организаций, поступившие в адрес Министерства, касающиеся вопросов дорожного хозяйства на территории Алтайского края;

подготовка соответствующих заключений по проектам правовых актов и иных документов по вопросам дорожного хозяйства.

Гражданский служащий осуществляет иные, связанные с деятельностью отдела, должностные обязанности в соответствии с Положением о Министерстве, правовыми актами Губернатора Алтайского края, Правительства Алтайского края, Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края, письменными и устными поручениями (указаниями) Министра, заместителя министра, начальника отдела.

Гражданский служащий обязан:

представлять сведения о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

представлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать государственного гражданского служащего, в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

своевременно уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в соответствии со статьей 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

незамедлительно сообщать в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения гражданскими служащими требований к служебному поведению;

в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы обязан при заключении трудовых договоров сообщать представителю нанимателя сведения о последнем месте своей службы;

соблюдать Этический кодекс гражданских служащих, обязанности, ограничения и запреты, установленные для гражданских служащих нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.

2. Права:

в установленном порядке запрашивать и получать от структурных подразделений Правительства Алтайского края, органов исполнительной власти Алтайского края, органов местного самоуправления, государственных унитарных предприятий и краевых учреждений, подведомственных Министерству информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных обязанностей;

вносить предложения по вопросам, входящим в его компетенцию, в установленном порядке;

получать информацию и методические материалы по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

участвовать в собраниях, совещаниях, конференциях ассоциаций, объединений, организаций и коллективов работников дорожного хозяйства;

давать предложения заместителю министра, начальнику отдела по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящим регламентом;

готовить проекты предложений в органы законодательной и исполнительной власти Алтайского края по вопросам дорожного хозяйства;

знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, прилагать к личному делу свои объяснения;

повышать образовательный уровень.

3. Ответственность.

Главный специалист несет персональную ответственность за своевременное и надлежащее исполнение поручений и указаний Президента Российской Федерации, в части своих полномочий.

За неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом, гражданский служащий несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Основные показатели неисполнения или ненадлежащего исполнения должностных обязанностей гражданского служащего:

наличие необъективной и (или) недостоверной информации в отчетных, аналитических и иных материалах, подготовленных (согласованных) гражданским служащим;

несоблюдение требований правовых актов Российской Федерации, Алтайского края;

вступившие в силу решения судов о признании незаконными решений Министерства, отдела, подготовленных (согласованных) гражданским служащим, либо действий (бездействия), осуществляемых с участием гражданского служащего;

наличие по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей гражданского служащего протестов и представлений органов прокуратуры, замечаний и представлений иных контролирующих органов;

нарушение режимов конфиденциальной информации, невыполнение требований по сохранности документов и защите персональных данных, доступ к которым гражданский служащий имеет при осуществлении своих должностных обязанностей;

наличие обоснованных жалоб граждан и юридических лиц на неправомерные действия гражданского служащего в процессе исполнения им должностных обязанностей;

иные обстоятельства, свидетельствующие о неисполнении или ненадлежащем исполнении возложенных на гражданского служащего должностных обязанностей.

далее »

Условия конкурса

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к данной должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантным должностям.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантным должностям гражданской службы, и других положений должностных регламентов, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к вакантным должностям гражданской службы.

Для участия в конкурсе граждане Российской Федерации предъявляют следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, которая утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с приложением фотографии;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению формы № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н;

6) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы в Министерстве транспорта Алтайского края, необходимо предоставить заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданским служащим иного государственного органа необходимо предоставить:

а) заявление на имя представителя нанимателя;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, которая утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с приложением фотографии, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы.

Несвоевременное предоставление документов, предоставление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Документы принимаются по почте или передаются нарочно в срок по 22.07.2019 года (включительно) по адресу: 656043, г. Барнаул, ул. Папанинцев, 105 (кабинет № 512) с 9.00 до 18.00 (в пятницу с 9.00 до 17.00 часов). Обеденный перерыв с 13.00 до 13.48; выходные дни – суббота, воскресенье.

Второй этап конкурса состоится после проведения проверки достоверности сведений, содержащихся в документах, представленных кандидатами.

О точной дате проведения второго этапа будет сообщено дополнительно.

Место проведения конкурса: г. Барнаул, ул. Папанинцев, д. 105, 3 этаж, конференц-зал.

Телефон для справок: 8 (3852) 36-36-01.


Дата публикации: 28.06.2019 г.
Дата изменения: 28.06.2019 г.


Фоторепортаж


  • Сайты
  • Информационные партнеры