Управление связи и массовых коммуникаций Алтайского края

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Алтайского края от 28.10.2005 № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края», указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» управление связи и массовых коммуникаций Алтайского края объявляет конкурс на замещения вакантной должности государственной гражданской службы Алтайского края – главного специалиста сектора развития систем электронного документооборота отдела развития информационных систем и ресурсов (категория «специалисты», группа старшая).

Квалификационные требования:

1) высшее образование не ниже уровня бакалавриата по специальности, направлению подготовки: «Информатика и вычислительная техника», «Физико-математические науки», «Электронная техника, радиотехника и связь», «Автоматика и управление», «Информационная безопасность» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

2) требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), стажу работы по специальности не предъявляются.

3) наличие знаний и умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Алтайского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлению деятельности структурного подразделения Управления;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, включая умения работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, умения управления электронной почтой;

работа с документами;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие умений планирования служебной деятельности, организационной работы, аналитической работы, нормотворческой деятельности, систематизации и подготовки информационных материалов, ведения деловых переговоров, владения приемами выстраивания межличностных отношений, подготовки профессиональных заключений, консультирования, публичных выступлений, других умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

далее »

Должностные обязанности:

формирование предложений по совершенствованию информационной и коммуникационной составляющих информационных систем в Управлении;

участие в разработке концепций, целевых программ, планов работ по внедрению информационно-коммуникационных систем;

участие в формировании единой технической политики в области создания, внедрения и эксплуатации информационно-коммуникационных систем, экспертизе проектов по внедрению таких систем;

участие в подготовке нормативных правых документов и инструктивных материалов;

участие в разработке планов и работах по развитию и сопровождению Единой системы электронного документооборота Алтайского края;

организация документооборота Управления;

участие в организации и проведении обучения сотрудников органов исполнительной власти Алтайского края и органов местного самоуправления Алтайского края по работе в Единой системе электронного документооборота Алтайского края;

участие в разработке проектной и технической документации по задачам сектора;

участие в испытаниях программных средств и информационных систем;

подготовка документов по вопросам, относящимся к его компетенции;

рассмотрение писем и обращений граждан и организаций в порядке, установленном законодательством, по вопросам, относящимся к его компетенции;

участие в работе советов, комиссий и рабочих групп по вопросам, относящимся к его компетенции;

выполнение иных поручений руководства, не противоречащих действующему законодательству.

далее »

В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям.

Гражданин Российской Федерации представляет:

1. Личное заявление.

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).

4. Копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).

5. Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).

6. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (учетная форма № 001-ГС/у).

Гражданский служащий управления подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий иного государственного органа представляет заявление на имя представителя нанимателя собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе осуществляется прием документов, подлежащих представлению.

Прием документов осуществляется по 18.12.2017 включительно по адресу: 656015, г. Барнаул, ул. Молодежная, 26, каб. 605 (этаж 6) в рабочие дни с 09.00 до 13.00, с 14.00 до 18.00 (пятница - до 17.00), 538-275.

На втором этапе конкурсная комиссия на основании представленных кандидатами документов, а также по результатам конкурсных процедур (тестирования и (или) индивидуального собеседования) оценивает их знания и умения (профессиональный уровень).

В соответствии с частью 12 Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы.


Дата публикации: 27.11.2017 г.
Дата изменения: 27.11.2017 г.
Видео
Телеканал «Катунь 24»

Фоторепортаж
Пресса
Алтайская правда