Министерство труда и социальной защиты Алтайского края

В соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», указом Губернатора Алтайского края от 17.12.2013 № 68 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Алтайского края» управление социальной защиты населения по Смоленскому и Быстроистокскому районам объявляет конкурс на включение в кадровый резерв по ведущей группе должностей государственной гражданской службы Алтайского края управления социальной защиты населения по Смоленскому и Быстроистокскому районам (начальник отдела по социальной работе).

Условия включения в кадровый резерв:

- достижение возраста 18 лет;

- владение государственным (русским) языком;

- гражданство Российской Федерации;

- отсутствие ограничений, связанных с гражданской службой.

Базовые знания и умения:

знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

знания основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями;

умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;

умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

Специальные квалификационные требования:

а) наличие специальных знаний, подтвержденных документом о высшем образовании по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности управления «Государственное и муниципальное управление», «Социология», «Социальная работа», «Педагогика», «Психология», «Менеджмент организации», «Юриспруденция», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» или иным специальностям и направлениям подготовки, содержащимся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки;

б) профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации и Алтайского края, федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлениям деятельности Министерства, применительно к исполнению должностных обязанностей.

далее »

Должностные обязанности:

осуществление руководства отделом и обеспечение выполнения возложенных на отдел задач;

организация исполнения Федерального закона от 24.06.1999 №120-ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних», закона Алтайского края от 15.12.2002 №86-ЗС «О системе профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в Алтайском крае» в части полномочий органов и учреждений социальной защиты;

организация работы в рамках деятельности мобильной группы по определению степени риска и оценке безопасности проживания ребенка в семье;

организация работы по выявлению и ведению учета семей с детьми, находящимися в трудной жизненной ситуации, в том числе в социально опасном положении;

организация работы по исполнению полномочий по опеке и попечительству над совершеннолетними гражданами, признанными судом недееспособными или ограниченные судом в дееспособности вследствие злоупотребления спиртными напитками или наркотическими средствами; по попечительству в форме патронажа над совершеннолетними дееспособными гражданами, которые по состоянию здоровья не могут самостоятельно осуществлять и защищать свои права и исполнять обязанности; по управлению имуществом безвестно отсутствующих граждан;

организация работы по выявлению граждан пожилого возраста и инвалидов, находящихся в трудной жизненной ситуации, определению их нуждаемости в социальном обслуживании;

организация работы по ведению учета льготных категорий граждан, по формированию и ведению базы данных о ветеранах, инвалидах, гражданах, подвергшихся радиационному воздействию, и других категориях граждан, имеющих право на меры социальной поддержки в соответствии с законодательством Российской Федерации и Алтайского края;

организация работы с населением посредством организации приема граждан, рассмотрения их письменных и устных обращений, проведения опросов, а также информационных встреч с различными категориями граждан;

проведение работы по разъяснению населению нормативных правовых актов Российской Федерации и Алтайского края, регулирующих порядок и условия социального обслуживания граждан и получения мер социальной поддержки;

осуществление контроля за разработкой и оформлением индивидуальных программ в рамках реализации Федерального закона от 28.12.2013 № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации»;

осуществление контроля за своевременным и качественным оформлением документов граждан, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда», «Ветеран труда Алтайского края»;

осуществление контроля за своевременным и качественным оформлением документов граждан, обратившихся за оказанием материальной помощи, за оформлением справок для предоставления социальной помощи;

подготовка статистических справок, отчетов, информации по направлениям своей работы;

обеспечение консультативной и методической помощи специалистам управления по вопросам, соответствующим направлениям деятельности Министерства, применительно к исполнению должностных обязанностей;

проведение технических учеб со специалистами по социальной работе;

исполнение иных обязанностей, предусмотренных должностным регламентом.

далее »

На первом этапе конкурса:

проверяется наличие у претендентов необходимых документов;

претенденты информируются об условиях проведения конкурса;

проводится предварительная оценка соответствия претендентов установленным квалификационным требованиям.

При проведении первого этапа конкурса конкурсная комиссия оценивает претендентов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности.

На втором этапе конкурса комиссия оценивает знания, умения (профессиональный уровень) претендентов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием следующих методов оценки профессиональных умений претендентов:

индивидуальное собеседование;

написание диктанта;

проверка умения работы на компьютере.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

претендентам, не являющимися государственными гражданскими служащими:

личное заявление на имя начальника управления социальной защиты населения по Смоленскому и Быстроистокскому районам;

заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

копию трудовой книжки;

копии документов об образовании и квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;

заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).

претендентам, замещающим должности государственной гражданской службы в ином органе государственной власти:

заявление на имя начальника управления социальной защиты населения по Смоленскому и Быстроистокскому районам;

заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

претендентам, замещающим должности государственной гражданской службы в управлении социальной защиты населения по Смоленскому и Быстроистокскому районам:

заявление на имя начальника управления социальной защиты населения по Смоленскому и Быстроистокскому районам.

Копии документов представляются вместе с подлинниками (подлинники возвращаются после заверения копий при приеме документов). Копии документов также могут быть заверены кадровой службой по месту работы (службы) либо нотариально.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.

далее »

Срок приема документов.

Вышеуказанные документы принимаются в течение 21 дня со дня опубликования данного объявления – по 20.02.2018 включительно.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 14.03.2017.

О дате, времени и месте проведения второго этапа конкурса претенденты будут извещены в письменном виде, а не позднее, чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса информация будет размещена на официальном сайте Минтрудсоцзащиты Алтайского края и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Место и время приема документов, подлежащих представлению.

Документы принимаются или направляются почтой по адресу: 659600 Алтайский край, Смоленский район, с. Смоленское, ул. Советская, 84.

Режим работы: понедельник – четверг с 9-00 до 18-00, пятница с 9-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 13-48.

Контактный телефон: 8 (38536) 2-22-46.

Место проведения конкурса – 659600 Алтайский край, Смоленский район, с. Смоленское, ул. Советская, 84


Дата публикации: 01.02.2018 г.
Дата изменения: 01.02.2018 г.
Видео
Телеканал «Катунь 24»

Фоторепортаж
Пресса
Алтайская правда