Министерство строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края

Министерство строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Алтайского края:

начальника управления строительства и территориального планирования Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края;

заместителя начальника управления, начальника экономического отдела управления экономического планирования, мониторинга и контроля Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края;

начальника отдела финансов и бухгалтерского учета управления экономического планирования, мониторинга и контроля – главного бухгалтера Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края.

Начальник управления строительства и территориального планирования Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края.

Квалификационные требования

Требования к уровню образования:

высшее образование по одному из направлений (специальностей): «Промышленное и гражданское строительство», «Архитектура», «Юриспруденция» или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края, не ниже уровня специалитета, магистратуры.

Требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов), стажу (опыту) работы по специальности:

стаж государственной службы не менее трех лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.

Требования к знаниям:

знание федеральных законов и законов Алтайского края, иных правовых актов, регламентирующих вопросы строительства и архитектуры;

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Алтайского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлениям деятельности управления строительства и территориального планирования, применительно к исполнению должностных обязанностей;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

наличие специальных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

наличие знаний правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям, а также знаний программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий, основ проектного управления.

Требования к умениям, необходимым для осуществления должностных обязанностей:

владение современными информационно-коммуникационными средствами и технологиями, включая умения работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных;

наличие умений работы с документами;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие умений планирования управленческой деятельности, организационной работы, системного подхода к решению задач, принятия управленческих решений, аналитической работы, систематизации и подготовки информационных материалов, нормотворческой деятельности, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов, владения приемами выстраивания межличностных отношений, определения мотивации поведения подчиненных, публичных выступлений, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы с системами управления проектами, других умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Основные должностные обязанности:

Должностные обязанности:

осуществляет руководство деятельностью управления строительства и территориального планирования;

оказывает содействие работе предприятий строительного комплекса Алтайского края, проектных организаций по повышению эффективности производственной деятельности, решению социальных вопросов и налаживанию межрегионального сотрудничества;

осуществляет комплексный анализ и прогнозирование тенденций развития строительного комплекса края, формирование среднесрочного плана привлечения инвестиций;

организует разработку проектов правовых актов Губернатора Алтайского края, Председателя Правительства Алтайского края, Алтайского краевого Законодательного Собрания и Администрации края по вопросам, входящим в полномочия управления;

осуществляет мониторинг:

формирования условий наращивания объемов жилищного строительства, строительства объектов социальной сферы, реконструкции и модернизации производственной базы строительства, готовит предложения по совершенствованию работы в этой сфере;

вносит предложения в рамках компетенции управления по формированию краевого бюджета в части капитальных вложений, направляемых на реализацию краевой адресной инвестиционной программы, а также программ, государственным заказчиком которых является Минстройтранс Алтайского края, осуществляет мониторинг реализации краевой адресной инвестиционной программы и вносит предложения по ее корректировке;

обеспечивает участие:

по поручению Министра в проведении экспертизы проектов федеральных программ, разработку региональных комплексных программ и проектов развития строительного комплекса;

в проведении ежеквартально и по итогам года заседания балансовых комиссий с участием руководителей, в том числе входящих в перечень крупных экономически или социально значимых организаций Алтайского края, деятельность которых координируется Минстройтрансом Алтайского края;

согласовывает:

по поручению Министра документы территориального планирования Российской Федерации в случаях, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края;

по поручению Министра документы территориального планирования субъектов Российской Федерации, имеющих общую с Алтайским краем границу, в целях соблюдения интересов края при установлении зон с особыми условиями использования территорий в связи с планируемым размещением объектов регионального значения при размещении объектов регионального значения, которые могут оказать негативное воздействие на окружающую среду на территории края;

осуществляет:

взаимодействие с Федеральным фондом содействия развитию жилищного строительства по вопросам вовлечения в оборот федеральных земельных участков для целей жилищного строительства;

консультационную и организационную помощь организациям строительного комплекса и органам местного самоуправления по вопросам, отнесенным к компетенции управления;

оказывает содействие уполномоченным органам в формировании и развитии конкуренции на рынке строительных услуг;

участвует:

в совещаниях и иных мероприятиях федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти Алтайского края по вопросам, касающимся сферы деятельности управления;

в межведомственных комиссиях, создаваемых Администрацией края;

в разработке прогнозов и планов социально-экономического развития края, программ инвестиционно-строительной деятельности;

в проведении подрядных торгов на строительные и проектные работы, частично финансируемые из краевого бюджета;

в проведении выставочных мероприятий, оказывает информационную помощь в вопросах развития и совершенствования иных выставок и мероприятий, относящихся к компетенции Минстройтранса Алтайского края;

в пределах своих полномочий в организации работ по ликвидации последствий стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций;

в выполнении комплекса мер, направленных на достижение значений показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Алтайского края, в подготовке информации о достигнутых показателях и их планируемых значениях на установленный действующим законодательством период времени;

осуществляет мониторинг:

разработки градостроительной документации в городах и районах края, подготовки документации по планировке территорий для комплексной малоэтажной застройки;

состояния рынка труда в сферах, отнесенных к компетенции управления, развития системы подготовки и трудоустройства профессиональных кадров, подготавливает предложения по их усовершенствованию;

текущих цен на ресурсы, потребляемые в строительстве, осуществляемом на территории Алтайского края (ежеквартально);

предоставления земельных участков для жилищного строительства органами местного самоуправления и уполномоченными органами исполнительной власти Алтайского края;

административных барьеров в строительстве на территории края, организует осуществление разработки и реализации плана мероприятий («дорожной карты») по их устранению;

обеспечивает:

проведение экспертизы проектной документации и экспертизы результатов инженерных изысканий в отношении объектов, расположенных на территории особой экономической зоны, функционирующей на территории Алтайского края;

согласовывает:

документы территориального планирования Алтайского края, а также документацию по планировке территории для размещения объектов капитального строительства краевого значения;

региональные нормативы градостроительного проектирования;

проекты планировки, проекты межевания земельных участков, расположенных на территории особой экономической зоны, функционирующей на территории Алтайского края;

градостроительные планы земельных участков, расположенных на территории особой экономической зоны, функционирующей на территории Алтайского края;

схемы размещения рекламных конструкций на земельных участках независимо от форм собственности, а также на зданиях или ином недвижимого имуществе, находящихся в государственной собственности Алтайского края или муниципальной собственности, и вносимых в них изменений;

организует разработку:

документов территориального планирования Алтайского края;

документации по планировке территорий для размещения объектов краевого значения;

региональных нормативов градостроительного проектирования;

осуществляет:

согласование сметных расчетов на выполнение проектно-изыскательских работ и расчет предельной стоимости строительства объектов краевой адресной инвестиционной программы;

создание и ведение регистра строящихся на территории Алтайского края жилых домов, объектов производственного назначения (промышленности строительных материалов и строительной индустрии) и социальной сферы;

организацию формирования и ведения реестра проблемных объектов и пострадавших участников строительства жилья;

создание и ведение единого банка данных субъектов градостроительной деятельности в Алтайском крае;

формирование регионального информационного банка данных, содержащего документы, регламентирующие ценообразование в строительстве;

размещение документов территориального планирования Алтайского края в федеральной государственной информационной системе территориального планирования;

работу по предварительному рассмотрению проектов схем территориального планирования муниципальных районов, проектов генеральных планов поселений и городских округов, представленных для согласования в Правительство Алтайского края, в случаях, предусмотренных законом;

подготовку сводных заключений по документам территориального планирования муниципальных образований;

ведение сводного реестра граждан, включенных в списки граждан, имеющих право на приобретение жилья экономического класса, построенного на территории Алтайского края;

ведение сводного реестра граждан, реализовавших свое право на приобретение жилья экономического класса, построенного на территории Алтайского края;

обеспечивает:

прием граждан, своевременное и полное рассмотрение обращений граждан, органов местного самоуправления и организаций, принятие по ним решений в установленный законодательством срок;

обеспечивает расчет:

индексов изменения стоимости строительно-монтажных работ и строительной продукции (ежеквартально);

средних индексов удорожания стоимости строительства (ежеквартально);

средних индексов удорожания стоимости по статьям затрат (ежеквартально);

индексов восстановительной стоимости для налогообложения объектов (ежегодно);

обеспечивает утверждение:

задания на проектирование, проектно-сметную документацию строительства, реконструкции объектов, финансируемых за счет средств краевого бюджета;

утверждает:

задания на проектирование объектов;

протоколы краевого Градостроительного совета;

проектно-сметную документацию;

акты проверок органов местного самоуправления по соблюдению законодательства о градостроительной деятельности;

выдает:

разрешения на строительство и ввод объектов в эксплуатацию;

предписания органам местного самоуправления об устранении выявленных нарушений;

согласовывает:

схемы размещения рекламных конструкций на земельных участках независимо от формы собственности, а также на зданиях или ином недвижимом имуществе, находящихся в государственной собственности Алтайского края или муниципальной собственности, и вносимых в них изменений;

технические задания на разработку проектов документов территориального планирования, градостроительного зонирования и документации по планировке территории муниципальных образований края;

Гражданский служащий осуществляет другие должностные обязанности в соответствии с настоящим должностным регламентом, Положением о Министерстве, иными правовыми актами Министерства, поручениями Министра.

Гражданский служащий обязан:

представлять сведения о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своей супруги и несовершеннолетних детей в порядке, установленном федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского края;

своевременно уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в соответствии со статьей 11 Федерального закона «О противодействии коррупции»;

в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы обратиться в установленном порядке в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства и урегулированию конфликта интересов за получением согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, отдельные функции государственного управления которыми входят в должностные обязанности гражданского служащего;

незамедлительно сообщать в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения подчиненными гражданскими служащими требований к служебному поведению;

соблюдать Этический кодекс гражданских служащих, обязанности, ограничения и запреты, установленные для гражданских служащих нормативными правовыми актами Российской Федерации и Алтайского края.

далее »

Заместитель начальника управления, начальник экономического отдела управления экономического планирования, мониторинга и контроля Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края

Квалификационные требования

Требования к уровню образования:

высшее образование, соответствующее направлениям деятельности отдела «Экономика и управление», «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет и аудит», «Менеджмент», или по специальности «Государственное и муниципальное управление» или по направлениям, соответствующим сферам деятельности Министерства, не ниже уровня специалитета, магистратуры.

Требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), стажу работы по специальности:

стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее трех лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Требования к знаниям:

знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Устава (Основного Закона) Алтайского края, знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлениям деятельности отдела;

знание принципов и основ законодательства о государственном регулировании цен и тарифов;

знание особенностей экономики предприятий и рынков в сферах ЖКХ, строительства, дорожного хозяйства и транспорта;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

наличие специальных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Требования к умениям, необходимым для осуществления должностных обязанностей:

наличие умений планирования управленческой деятельности, организационной работы, системного подхода к решению задач, принятия управленческих решений, аналитической работы, систематизации и подготовки информационных материалов, нормотворческой деятельности, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов, владения приемами выстраивания межличностных отношений, определения мотивации поведения подчиненных, публичных выступлений, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, других умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

наличие практических умений в области экономического анализа коммерческих организаций, в области экономического анализа коммерческих организаций, в отношении которых осуществляется государственное регулирование цен (тарифов);

владение современными информационно-коммуникационными средствами и технологиями, включая умения работы с внутренними и периферийными компьютерными устройствами, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, умения управления электронной почтой;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка.

Должностные обязанности

Заместитель начальника управления – начальник отдела:

исполняет приказы, распоряжения, поручения министра, начальника управления;

осуществляет руководство отделом по выполнению возложенных на него задач и функций;

разрабатывает должностные регламенты гражданских служащих отдела;

организует работу отдела по разработке концепции и подходов к реформированию в сферах строительства, транспорта, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Алтайского края по вопросам, отнесенным к компетенции экономического отдела;

организует работу отдела по анализу финансово-экономического состояния подведомственных организаций;

организует работу отдела по анализу результатов тарифного регулирования и оценке социально-экономических последствий тарифной кампании, выработке конкретных рекомендаций для подведомственных организаций по повышению эффективности тарифной кампании;

организует работу отдела по определению эффективности проектов в сфере строительства, транспорта, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Алтайского края;

организует работу отдела по разработке технико-экономического обоснования проектов по вопросам, отнесенным к компетенции экономического отдела;

организует работу отдела по анализу эффективности использования трудовых ресурсов управления, подведомственных организаций, выработке конкретных рекомендаций и оценке ожидаемых результатов от их выполнения;

участвует в формировании предложений в части разработки и корректировки краевой адресной инвестиционной программы, а также программ, государственным заказчиком которых является Министерство;

участвует в разработке прогнозов и планов социально-экономического развития края, программ инвестиционно-строительной деятельности, совершенствовании механизмов финансовой поддержки подведомственных организаций и граждан;

организует работу отдела по анализу показателей оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти и выработке путей и подходов улучшения данных показателей;

организует работу отдела по подготовке документов для утверждения инвестиционных программ организаций, осуществляющих регулируемые виды деятельности в сфере теплоснабжения (за исключением организаций, осуществляющих деятельность с использованием источников тепловой энергии, функционирующих в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии), водоснабжения, водоотведения, а также инвестиционных программ операторов по обращению с твердыми коммунальными отходами, осуществляющих регулируемые виды деятельности в области обращения с твердыми коммунальными отходами;

участвует в подготовке предложений по совершенствованию лизинговых и концессионных механизмов для развития и модернизации основных фондов в сферах строительства, транспорта, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Алтайского края;

совместно с отраслевыми управлениями участвует в формировании среднесрочного плана привлечения инвестиций;

подготавливает предложения по изменению расходных обязательств Министерства при формировании краевого бюджета на очередной финансовый год и плановый период;

подготавливает предложения по составлению штатного расписания Министрества;

осуществляет разработку планов работы отдела на месяц и календарный год;

контролирует своевременность составления отчетности, представление ее в установленном порядке в соответствующие органы;

осуществляет рассмотрение обращений организаций и граждан по вопросам, входящим в компетенцию экономического отдела;

участвует в подготовке проектов правовых актов Министерства, Правительства Алтайского края, по вопросам, относящимся к компетенции экономического отдела;

контролирует служебную дисциплину, организованность и слаженность работы специалистов экономического отдела;

осуществляет другие мероприятия, соответствующие направлениям деятельности экономического отдела.

Обязан соблюдать действующее законодательство в части противодействия коррупции:

представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей представителю нанимателя; а также сведения о своих расходах, о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в случаях и порядке, установленном законодательством;

уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с Порядком, утвержденным представителем нанимателя. Невыполнение указанной должностной обязанности является правонарушением, влекущим увольнение с государственной службы либо привлечение к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

обязан:

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;

уведомить своего непосредственного руководителя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно, в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

в течение двух лет после увольнения обратиться в установленном порядке в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства и урегулированию конфликта интересов за получением согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, отдельные функции государственного управления которыми входили в его должностные обязанности;

проводить профилактическую работу с сотрудниками экономического отдела с целью обеспечения соблюдения требований к служебному поведению и предупреждения коррупционно-опасного поведения;

незамедлительно сообщать в комиссию Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения подчиненными требований к служебному поведению.

далее »

Начальник отдела финансов и бухгалтерского учета управления экономического планирования, мониторинга и контроля – главный бухгалтер Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края

Квалификационные требования

Требования к уровню профессионального образования:

высшее образование по специальности «Бухгалтерский учет» или по специальностям, соответствующим направлениям деятельности отдела, не ниже уровня специалиста, магистратуры.

Требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов), стажу работы по специальности:

стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее трех лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее четырех лет.

Требования к знаниям:

знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Устава (Основного Закона) Алтайского края, знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлениям деятельности отдела;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

наличие специальных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

знание правил внутреннего служебного распорядка;

знание порядка работы со служебной информацией;

знание основ делопроизводства.

Требования к умениям, необходимым для осуществления должностных обязанностей:

наличие умений планирования управленческой деятельности, организационной работы, системного подхода к решению задач, принятия управленческих решений, аналитической работы, систематизации и подготовки информационных материалов, нормотворческой деятельности, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов, владения приемами выстраивания межличностных отношений, определения мотивации поведения подчиненных, публичных выступлений, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы с системами управления проектами, других умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

наличие умений работы с организационной техникой, в информационных системах;

владение современными информационно-коммуникационными средствами и технологиями, включая умение работы с внутренними и периферийными компьютерными устройствами, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, умение управления электронной почтой;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка.

Должностные обязанности

Начальник отдела - главный бухгалтер:

исполняет приказы, распоряжения, поручения министра, начальника управления экономического планирования, мониторинга и контроля;

осуществляет руководство отделом по выполнению возложенных на него задач и функций;

разрабатывает должностные регламенты гражданских служащих и должностные инструкции сотрудников отдела;

осуществляет формирование учетной политики в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете исходя из структуры и особенностей деятельности Министерства, необходимости обеспечения его финансовой устойчивости;

организует работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, контролирует соблюдение технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота;

осуществляет контроль за своевременным и правильным оформлением бухгалтерских и финансовых документов;

организует работу по финансовому обеспечению реализации программных и непрограммных мероприятий в части возложенных на Министерство полномочий, текущей деятельности Министерства и подведомственных учреждений, контролирует своевременность перечисления средств, их целевую направленность;

обеспечивает формирование перечня подведомственных Министерству получателей бюджетных средств;

организует работу по учету имущества, обязательств, финансовых активов, своевременному отражению на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением;

контролирует своевременность расчетов по заработной плате со штатными и внештатными сотрудниками;

проверяет и подписывает кассовые отчеты, авансовые отчеты, осуществляет контроль за соблюдением финансовой и кассовой дисциплины, состоянием дебиторской и кредиторской задолженности;

контролирует ведение и исполнение бюджетных смет;

визирует уведомления об изменении бюджетных ассигнований;

проверяет акты сверок взаимных расчетов, расчетно-платежные документы, банковские документы, проекты государственных контрактов, договоров, соглашений, визирует их;

подписывает счета на оплату арендаторам на возмещение коммунальных расходов и расходов по содержанию здания, листки временной нетрудоспособности, справки о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях;

участвует в составлении и обеспечивает представление в Министерство финансов Алтайского края документов, необходимых для составления и рассмотрения проекта краевого бюджета, в том числе обоснований бюджетных ассигнований, внесения в него изменений;

участвует в подготовке предложений по составлению штатного расписания Министерства;

контролирует своевременность составления бухгалтерской, финансовой, налоговой и статистической отчетности, представление ее в установленном порядке в соответствующие органы;

выполняет функции и полномочия в соответствии с регламентом Контрактной службы Министерства, а также в соответствии с Положением о рабочей группе Министерства по оценке обоснованности закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд Алтайского края;

осуществляет рассмотрение обращений организаций и граждан по вопросам, входящим в компетенцию отдела финансов и бухгалтерского учета;

участвует в подготовке проектов правовых актов Правительства Алтайского края, Министерства, по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

организует проведение инвентаризаций имущества, денежных средств и обязательств, мероприятий внутреннего контроля и аудита, принимает в них участие;

участвует в проведении совещаний по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

контролирует служебную дисциплину, организованность и слаженность работы специалистов отдела;

осуществляет другие мероприятия, соответствующие направлениям деятельности отдела.

Обязана соблюдать действующее законодательство в части противодействия коррупции:

представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей представителю нанимателя; а также сведения о своих расходах, о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в случаях и порядке, установленном законодательством;

уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с Порядком, утвержденным представителем нанимателя. Невыполнение указанной должностной обязанности является правонарушением, влекущим увольнение с государственной службы либо привлечение к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

обязана:

соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации и обеспечить их исполнение;

исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

исполнять поручения руководства Министерства, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации, Алтайского края;

соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

соблюдать служебный распорядок Министерства;

поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом от 27 июля 2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон) и другими нормативно-правовыми актами Российской Федерации;

сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;

принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;

уведомить своего непосредственного руководителя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно, в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

в течение двух лет после увольнения обратиться в установленном порядке в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства и государственных гражданских служащих, замещающих должности руководителей и заместителей руководителей органов исполнительной власти Алтайского края, и урегулированию конфликта интересов за получением согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, отдельные функции государственного управления которыми входили в его должностные обязанности;

проводить профилактическую работу с сотрудниками отдела финансов и бухгалтерского учета Управления с целью обеспечения соблюдения требований к служебному поведению и предупреждения коррупционно-опасного поведения;

незамедлительно сообщать в комиссию Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов о фактах нарушения подчиненными требований к служебному поведению.

далее »

Условия конкурса:

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к данной должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой
трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантным должностям.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантным должностям гражданской службы, и других положений должностных регламентов, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к вакантным должностям гражданской службы.

Для участия в конкурсе граждане Российской Федерации предъявляют следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, которая утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с приложением фотографии;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению формы № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н;

6) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы в Министерстве, необходимо предоставить заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданским служащим иного государственного органа необходимо предоставить:

а) заявление на имя представителя нанимателя;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, которая утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с приложением фотографии, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы.

Несвоевременное предоставление документов, предоставление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Документы принимаются по почте или передаются нарочно в срок до 27 апреля 2017 года (включительно) по адресу: 656043, г. Барнаул, пр. Ленина, д.7 (кабинет 708) с 9.00 до 18.00 (в пятницу с 9.00 до 17.00 часов). Обеденный перерыв с 13.00 до 13.48; выходные дни – суббота, воскресенье.

Второй этап конкурса состоится после проведения проверки достоверности сведений, содержащихся в документах, представленных кандидатами.

О точной дате проведения второго этапа будет сообщено дополнительно.

Место проведения конкурса: г. Барнаул, пр. Ленина, д. 7, кабинет 705.

Телефон для справок: 8(3852)566-305.



Дата публикации: 07.04.2017 г.
Дата изменения: 07.04.2017 г.
Видео
Телеканал «Катунь 24»

Фоторепортаж
Пресса
Алтайская правда